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Empresas Familiares 2021:

Enfrentando juntos los grandes retos de la era actual

  • Experimentamos una época de cambios sin precedentes. La cantidad y velocidad en que se han producido estos cambios han tenido un fuerte impacto en la dinámica y sostenibilidad de la empresa familiar.
  • Este contexto hace indispensable el tener un mejor gobierno y un mejor proceso de toma de decisiones en la empresa familiar, que conduzca a generar nuevas ideas y nuevos modelos de negocio con un ritmo acorde a la época actual.
  • Las decisiones directivas que tomamos en estos momentos afectarán profundamente el desempeño y sostenibilidad de la empresa, así como la estabilidad del patrimonio y la unidad familiar.

Dirigido a

Fundadores, sucesores, miembros familiares de juntas directivas, miembros no familiares de juntas directivas, directivos de empresas familiares, accionistas familiares y miembros familiares de la actual o siguiente generación que estén interesados en construir un legado familiar sostenible.

Con este programa usted logrará

  • Perfeccionar habilidades directivas que potencien las fortalezas empresa - familia - patrimonio para afrontar entornos cambiantes como el actual.
  • Desarrollar capacidades para conciliar de manera armónica las ventajas competitivas que ha desarrollado la familia empresaria, para permitir la construcción de nuevas propuestas de valor.
  • Mejorar el conocimiento sectorial y estratégico que permite identificar las dinámicas empresariales actuales.
  • Comprender las nuevas tendencias en transformación digital, innovación y modelos de negocio que promuevan el crecimiento de la empresa.
  • Actualizar conocimientos legales, patrimoniales y estratégicos de cara a la nueva normalidad.
  • Conciliar la dirección desde los ámbitos familiares y empresariales.
  • Combinar las mejores habilidades de cada miembro familiar y de la generación en la que se encuentre.

Un contenido diseñado para ayudarle a encontrar el adecuado balance entre:

Empresa

  • Toma de decisiones en entornos complejos.
  • Prácticas actuales en gobierno corporativo, propiedad y sucesión.
  • Nuevas tendencias y estrategias en modelos de negocio, innovación y transformación digital.
  • Balance entre el desempeño económico y una cultura organizacional armónica.
  • Crecimiento a través del emprendimiento familiar, nuevos productos, nuevos negocios forjados a partir de las fortalezas propias de la empresa y la familia.

Patrimonio

Entorno legal actualizado para una mejor toma de decisiones empresariales y patrimoniales.

Estrategias de consolidación del patrimonio en entornos de cambio.

Familia

  • Fortalecimiento de la familia: roles, hábitos y aportes de los miembros.
  • Órganos de gobierno para la adecuada toma de decisiones.
  • Unión y armonía entre sus miembros.
  • Trasmitir el valor del legado a las nuevas generaciones.

Claustro académico

María Piedad López Vergara
Jorge Iván Gómez Osorio
Ernesto Barrera Duque
Hugo Armando Díaz Luna

Fecha de inicio: 15 de junio de 2021

Precio: $3'500.000

 

Fechas de sesiones:

- 15, 22 y 29 de junio

- 6, 13, 21 (miércoles) y 27 de julio

 

Horario: 7:00 a.m. a 10:45 a.m.

 

Abierta inscripción 2021 aquí

Certificado

Contacto

Email: [email protected]

Móvil: 316 5293411