18/01/2024
Cuando un colaborador siente que “ha cumplido su ciclo con la organización” empieza a considerar sus opciones de salida, aun si la empresa se siente satisfecha con sus aportes e incluso tener pensado un plan de futuro para este.
Camilo Parra Pérez, Executive MBA de INALDE, reflexiona sobre cómo administrar la velocidad de la vida y el ritmo
Escuchar activamente: cómo comprender, conectar y construir conversaciones que generen acuerdos y relaciones sólidas.
Navegando en medio de la incertidumbre, el líder redefine su enfoque, formula preguntas clave y orienta la empresa hacia nuevas oportunidades de evolución.
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